จรรยาบรรณในการเข้าร่วมประชุม
• คณะกรรมการต้องรักษาความลับและแสดงการไม่มีผลประโยชน์ทับซ้อน
การรายงานความคืบหน้า
• คณะกรรมการที่ปรึกษาเพื่อการพัฒนากำลังคน รายงานความคืบหน้าของการดำเนินงานต่อสถาบัน โดยทีมเลขานุการ เป็นผู้ดำเนินการจัดทำรายงานความก้าวหน้า
การทบทวน
การทบทวนบทบาทหน้าที่ โครงสร้าง และการดำเนินงานของคณะกรรมการจะดำเนินการเป็นระยะตามความเหมาะสมจำนวนกรรมการจะมีการเปลี่ยนแปลงตามความเหมาะสม โดยการปรึกษาหารือร่วมกับผู้มีส่วนได้เสียในอุตสาหกรรม
หน้าที่ของฝ่ายเลขานุการ
บทบาทหน้าที่ของเลขานุการ คือ การสนับสนุนเพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปตามวัตถุประสงค์การจัดตั้งคณะกรรมการที่ปรึกษาเพื่อการพัฒนากำลังคน
เลขานุการจะอำนวยการเพื่อให้คณะกรรมการสามารถดำเนินงานในการสร้างความร่วมมือกับทุกภาคส่วนที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนากำลังคน
ทีมเลขานุการ ประกอบด้วยบุคลากรไม่น้อยกว่า 3 คน
• หัวหน้าเลขานุการ เป็นผู้รับผิดชอบการดำเนินงาน และการดำเนินกิจกรรมต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องกับ คณะกรรมการที่ปรึกษาเพื่อการพัฒนากำลังคน
• ผู้ช่วยเลขา 2 คน
ภายใต้การสั่งการของคณะกรรมการที่ปรึกษาเพื่อการพัฒนากำลังคน ทีมเลขานุการจะต้องปฏิบัติตามแนวทางดังนี้
ก. สนับสนุนคณะกรรมการในการจัดทำข้อมูลการคาดการณ์อุตสาหกรรม
ข. ให้ข้อเสนอแนะในการทบทวนมาตรฐานอาชีพให้สอดคล้องกับความต้องการของตลาดแรงงาน
ค. ให้คำแนะนำแก่หน่วยงานฝึกอบรม/สถานศึกษาที่เกี่ยวกับมาตรฐานอาชีพและกระบวนการประเมินเพื่อการจัดทำหลักสูตรฐานสมรรถนะให้เป็นไปตามมาตรฐานอาชีพ
ง. ส่งเสริมให้เกิดการมีส่วนร่วมของภาคอุตสาหกรรมและกลุ่มคนในอาชีพในการพัฒนากำลังคนทีมเลขานุการอยู่ภายใต้คำสั่งของสถาบัน และสนับสนุนค่าใช้จ่ายจากสถาบันในระยะแรก
